Thursday 20 November 2014

2014.11.15 - PSIPTEK(宏毅集团) - 中国报 - 企业专访.宏毅集团 顺应时代洪流 胡超栋恆变下与时並进

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报导:谢锦彬
 讯息万变,时势在变,唯一不变的是原则。在大环境的改变下,我们不能故步自封,而是要不断改变前进。  国內建筑业者宏毅集团董事经理拿督胡超栋,数十年来看尽建筑业的盛衰与改变,深深明瞭顺应时势作出改变的重要性。

网络的发达加速了世界转变,大环境的改变促使每人乃至各行各业都与时並进的作出改变与改进,包括建筑领域。

 过去几十年来,大马建筑业从传统建筑技术,转向铁模建筑技术,到底这背后是什么在推动大马建筑技术的转变呢?

 宏毅集团(PSIPTEK,7145,主要板建筑)董事经理拿督胡超栋接受《中国报》专访时指出,过去传统建筑方式是大量使用木材,后来转向使用铁架,现在主要採用铁模,只要將模组搭建好后,將混凝土浇入,待凝固即可,相当省时省力。

 “国內建筑业起初是採用传统建筑技术,十分依赖人力。隨著技术改进及各方面的进步,包括速度,客户对房屋的需求和要求也越来越高,建筑业者必须更系统化,並引进新建筑技术。”

 他指出,每次竞標合约时,都会有一次面谈,客户总会咨询可以如何做得更好,这也促使他们不断思考如何改进,並开拓视野接受新事物。


铁模工程新趋势

 该公司执行董事胡朝北说:“现在的劳工成本越来越高,也缺乏熟练的员工,以前(建筑方式)是做好柱子后,才开始砌砖,需要很多时间和人工。现在的建筑方式是做一片很大的铁模,用吊车放进去,很快的一幅墙就完成了。”

 他透露,起初铁模工程在大马还不普遍的主因,是当时的人力成本不高,铁模价格却较为昂贵。但隨著人力成本提高,建筑业者不得不转向价格相对低的铁模工程,因此也促使了铁模工程的普及化。

 “10年前,熟练的砌砖工人日薪约45令吉,杂工是22令吉;现在一名熟练劳工日薪为100令吉至120令吉,杂工为50令吉。”


员工不愿改变 另一挑战

改变,往往会面临许多阻碍与挑战。胡超栋认为,新建筑技术的引进,除了因更高成本以致缺乏竞爭力,另一个大挑战就是来自不愿改变的员工。

 在从传统建筑转向新技术建筑时,很多年纪较大的员工会认为自己会被整个行业淘汰,也有些员工无法接受放弃用了数十年的技术,转而使用新科技和新技术。

 “你要不断说服他们,跟他们说新技术有什么好处,可以节省成本、省时间等。”

 他指出,当然也有一些人是无法说服他们改变的,但当身边的人都在改变,採用新技术时,他在不得已之下,也会跟著环境改变。

 胡超栋指出,引用新技术会同时提高成本,这使得业者与採用原有技术的业者一起竞標工程时会较为吃亏。在这种情况下,业者往往会选择使用现有技术。放弃採用成本较高的新建筑技术,这也成了业者在推进新技术时的一大障碍,使得整个技术推进过程变得较为缓慢。

 “新建筑技术的推动,还是需要业者们的配合,以及政府的支持。”


速度与成本改进推动力

建筑业者向来注重建筑速度与成本,在成本高涨和对建筑速度要求的推动力下,业者会转向採用新技术。胡超栋认为,国內建筑业目前转向採用预制建筑,亦是由时势所推动。

 他指出,现在建筑业者开始转向预制建筑,包括墙壁和梯子等都能事先预制好,然后只要搬运到工地即可,加快了整个建筑速度。

 新加坡已在开始採用全面预制建筑,主要因为该国一些房產计划是公共房屋,每项房產计划的房屋单位很多,因此能採用全面预制建筑技术。

 胡超栋透露,大马的房產计划因销量问题,房屋单位不多,无法採用全面预制建筑,但若一个大马房屋计划(PR1MA)旗下房屋单位足够,所有计划的设计都一样的话,是可以考虑採用该技术的。

 “预制建筑大约可加速10%建筑进度,但成本会较高一点,如果再过3年至5年,劳工的薪水再上涨,国內建筑业会自动走向这个技术,业者会寧愿將资金投入在这种技术上。”

 他认为,时势会逼使大家开始转到新方向,即採用预制建筑技术,而我国除了面对劳工成本上涨,也面临劳工与专业技术人员短缺的问题,採用预制建筑技术才能解决这些问题。


90年代创办宾仕德
云顶工程打响名號


宏毅集团原名为宾仕德集团,该公司早前易名,公司標誌也从五彩光圈,转换为高楼標誌。

 胡超栋指出,这项改变是希望新的公司標誌更能表现出公司业务,让人看了就知道这是一家建筑和房產发展公司。

 胡超栋于1990年创立宾仕德(大马)私人有限公司,主要负责多项云顶高原的计划,包括第一世界酒店,以及AWANA酒店扩展计划等,並藉此打响了名號。宾仕德于2003年上市大马交易所第2板,並于2005年转战马股主要板。

 胡超栋指出,自己会踏入建筑行业,可能是受朋友影响。他身边许多朋友都是从事建筑业,加上在唸书期间,假期打工也是从事建筑有关的水喉业,因此便与建筑业结下不解之缘。

 他在机缘巧合下,与已故拿督刘杰合作了几项计划,之后正巧遇到云顶开放,刘杰与云顶集团创办人已故丹斯里林梧桐是老相识,在获得刘杰推荐下,他便成立了宾仕德私人有限公司,开始负责建造多项云顶的工程。

 “当时云顶已经有赌场了,酒店就只有高原酒店、丽雅公寓和AWANA酒店,我们就开始建造第一世界酒店等,这一做就做了12年。”


联营中价房產项目

宏毅集团財务总监张于萱透露,公司正竞標7亿令吉至8亿令吉的建筑工程,希望近期能够成功获得一部分合约。

 “目前,公司有5亿4000万令吉合约是正在进行中的工程。”

 宏毅集团早前宣佈企业计划,建议以2配3的比例,发售1亿9017万4116新股,再以每持3股附加股,送2凭单的形式,发送1亿2678万2744张免费凭单,附加股价格为18仙,预计筹措3400万令吉。

 该公司计划將所筹得的3400万令吉用于发展房產计划,目前在物色数块土地,希望以联营方式与其他公司合作发展。

 “因为我们以联营方式发展,故无法將合伙公司的土地用来抵押向银行贷款,因此需要自己筹措一些资金作为营运资本。”

 她透过,公司已看中两块土地,一块是在斯里肯邦安Seri Kembangan,一块是在加影,都是瞄准中价位房屋市场,房价会在40万令吉左右。

 她指出,公司是发展商也是承包商,因此在成本方面可控制得较好,也更具竞爭优势。儘管目前的经济还不是很稳定,但房屋依然有需求,因此选择推出符合市场需求的中价房屋。


热衷慈善社团活动

“做慈善,没有所谓多或少,如果有能力,即使是一包米或一包糖也是好。”

 除了建筑事业,胡超栋也热衷于慈善活动及社团活动,同时也是大马高州总会会长。

 胡超栋指出,像高州会馆这种的公会是早期华人祖先来到大马时所创立的,当年南下討生活是件相当艰难的事,如果没有公会,许多人可能没办法生存。然而,隨著时代变迁,公会也开始有所改变。

 “我在接任会长后就开始推行標准作业程序(SOP)以及电子化,很多东西都一字一句的写清楚,这可以避免掉许多不必要的爭吵与纷爭。”

 胡超栋坦言,他在大马高州总会推行电邮等电子化科技时,引来不少年长董事的反弹。

 “他们会觉得,你所有东西都通过电邮,那我们这群不会电邮的董事不就全部要换掉了。其实並不是如此,虽然他们不会电邮,但他们的孩子或孙子会电邮,我们將东西寄给他们的孩子或孙子,然后他们再转告之。”

 胡超栋指出,通过网络和社交媒体等科技,能够让更多年轻人知道高州总会的存在,也能让更多人了解高州文化。

 “在时代的改变下,公会从原来的形式转向另一种形式,继续向前迈进。这些公会存有许多珍贵的歷史价值,都是我们值得保留的。”


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